我們的企業(yè)文化
團(tuán)隊(duì)協(xié)作,追求卓越。
溝通和協(xié)作是我們的信條,各部門緊密合作,全體員工合作無間,共同筑成了碧然德成功的基石。
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我們將改變?nèi)藗冿嬎姆绞剑⒈WC可持續(xù)性發(fā)展!
碧然德專注于飲用水凈化領(lǐng)域50多年,水的品質(zhì)是我們的重中之重。碧然德相信,我們正在耕耘的是未來具有發(fā)展前景的市場之一。
BRITA 行為準(zhǔn)則和檢舉人制度
合規(guī)是我們創(chuàng)業(yè)思維和行為的關(guān)鍵組成部分。我們的行為守則保護(hù)我們的員工、我們的公司及我們的客戶與合作伙伴。
為了強(qiáng)調(diào)這一原則的重要性,我們?cè)谖覀兊?a href="http://www.319cf.com/dam/jcr:ba90b209-884a-42ce-a241-cb65ef870956/BRI328795_Broschuere_Code_of_Conduct_EN_Online.pdf" target="_blank">行為準(zhǔn)則中更詳細(xì)地描述了我們對(duì)待法律要求和道德問題的態(tài)度。行為準(zhǔn)則是我們相互交往的指導(dǎo)方針,當(dāng)然也是我們商業(yè)交易的指導(dǎo)方針。這自然包括我們的供應(yīng)商。
我們的檢舉人制度對(duì)我們的合規(guī)制度進(jìn)行了補(bǔ)充。員工、業(yè)務(wù)合作伙伴和第三方可以隨時(shí)報(bào)告不正規(guī)的行為。
如果您想要更多地了解我們的檢舉人制度或如果您想要向我們提供關(guān)于 BRITA 的不正規(guī)行為信息,您可以通過以下鏈接找到所有必要的詳細(xì)信息:
檢舉人制度
團(tuán)隊(duì)協(xié)作,追求卓越
在碧然德,不同的價(jià)值觀對(duì)公司的成功及品牌策略有著舉足輕重的影響。
碧然德深信,每位員工團(tuán)結(jié)一致,盡全力為共同目標(biāo)而奮斗,為公司的共同愿景而努力。活力、專業(yè)度、創(chuàng)造力是寶貴且不容浪費(fèi)的人力資源。
碧然德創(chuàng)始之初,就為自己設(shè)立了嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)。到目前為止,專注水質(zhì)優(yōu)化市場已經(jīng)超過50年,公司在不斷尋找革新濾水新科技,關(guān)注濾水的每一個(gè)細(xì)分領(lǐng)域,為更多的用戶和家庭提供可持續(xù)的水質(zhì)優(yōu)化方案。
碧然德全球CEO Markus Hankammer
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碧然德將一步一個(gè)腳印扎實(shí)向前,希望到2066年我們慶祝碧然德成立100周年之際,人們會(huì)自然而然地使用碧然德過濾水滿足他們的日常所需。